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因為沒睡夠，美國人一年損失4000多億美元
新近一項研究發(fā)現(xiàn)，美國勞動者睡眠不足導(dǎo)致的成本約為4110億美元，損失工作日達(dá)120萬個。這項研究名為“睡眠為何重要——睡眠不足的經(jīng)濟(jì)成本”，研究人員來自非盈利組織RAND Europe。這是該組織首次量化研究睡眠缺乏對經(jīng)濟(jì)的影響。研究者發(fā)現(xiàn)，和每晚睡7到9小時的人相比，平均睡眠時間不足6小時的人死...
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老牌成人英語機(jī)構(gòu)美聯(lián)英語多地停課，創(chuàng)始人失聯(lián)
11月7日深夜，佳惠收到一條來自美聯(lián)英語課程老師的信息，稱員工在10月31日收到停工停課通知，原以為是疫情原因暫停，但目前公司未告知何時復(fù)工或是否復(fù)工。老師建議“做好尋求法律幫助的準(zhǔn)備?！币环菥W(wǎng)傳截圖顯示，11月8日，美聯(lián)英語深圳區(qū)域收到集團(tuán)通知，美聯(lián)英語因經(jīng)營不善所有門店已停止?fàn)I業(yè)。網(wǎng)傳信息顯示，...
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Meta本周將再裁員4000人
據(jù)媒體報道，F(xiàn)acebook母公司Meta預(yù)計將在本周再裁員4000人，這是該公司自去年11月以來的最新一輪裁員。預(yù)計該公司還將在5月裁員。公司將于4月底宣布技術(shù)部門的重組和裁員計劃，總體而言，公司希望將團(tuán)隊規(guī)模減少約1萬人，另有大約5000個空缺職位將被取消。...
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字節(jié)跳動值不值4000億美元？
字節(jié)跳動公司的估值不斷挑戰(zhàn)人們的想象力。近期據(jù)《南華早報》報道，多位知情人士稱，對私募股權(quán)投資者來說，抖音母公司字節(jié)跳動的估值接近4000億美元。這一估值表明了潛在投資者對字節(jié)跳動的信心。對比來看，《財富》世界500強(qiáng)榜首沃爾瑪市值在3900億美元左右，可口可樂公司市值在2300億美元左右。如果簡單...
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深夜通報！唐山“14人死亡1人失聯(lián)”
2022年9月2日，遷西縣太平寨鎮(zhèn)桃樹峪鐵礦發(fā)生一起透水事故。據(jù)遷西縣報告，井下有2名作業(yè)人員被困。接到事故報告后，唐山市全力組織救援和事故調(diào)查處置。截至9月16日23時，現(xiàn)場應(yīng)急救援已結(jié)束。經(jīng)搜救和公安機(jī)關(guān)調(diào)查取證，事故造成14人死亡、1人失聯(lián)。省委、省政府已成立事故處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對事故進(jìn)行全...
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非法生產(chǎn)，突發(fā)爆炸！5人遇難2人失聯(lián)
據(jù)湖南“醴陵應(yīng)急管理”公眾號11日通報：2023年7月11日4時許，醴陵市板杉鎮(zhèn)竹花山村中山組一養(yǎng)豬場發(fā)生一起非法生產(chǎn)煙花爆竹爆炸事故，目前已完成現(xiàn)場搜救與清理，確定造成5人遇難，另有2人失聯(lián)，仍在進(jìn)一步核實中。...
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福特關(guān)停印度工廠，裁員4000人
福特汽車公司9日表示，將停止在印度生產(chǎn)汽車，并裁減約4000個工作崗位，這是對旗下虧損的福特印度子公司進(jìn)行重組的部分舉措。福特汽車25年前進(jìn)入印度，但在乘用車市場的份額還不到2%。在做出停產(chǎn)決定之前，福特多年來一直在努力爭取印度消費者并實現(xiàn)盈利。福特在聲明中表示，過去10年，該公司在印度累計虧損逾2...
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來電創(chuàng)始人失聯(lián)？本人發(fā)聲
8月18日，有媒體消息稱，深圳來電科技有限公司創(chuàng)始人袁冰松于近日“失聯(lián)”，與其同時失聯(lián)的還有來電科技第一手接盤人韓冰，以及其他4名來電科技相關(guān)人員。而“失聯(lián)”原因，或涉及在與浙江省浦江縣國資的合作中致使國有資產(chǎn)流。8月18日晚間，袁冰松發(fā)布朋友圈稱，“上天是公正一切的發(fā)生，都是最好的安排。致良知，憑...
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比亞迪軟件團(tuán)隊招募已超過4000人
盡管比亞迪董事長王傳福公開發(fā)言稱，自動駕駛是“虛頭巴腦的東西”，但近期多方消息顯示，比亞迪已經(jīng)在智能化路上布下多顆棋子。路透社報道稱，比亞迪執(zhí)行副總裁李柯在內(nèi)部投資者溝通會議上表示，目前比亞迪已經(jīng)在自動駕駛上招到四、五千人規(guī)模的軟件團(tuán)隊。...
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券業(yè)大縮編！半年流失超4000人
截至近日，今年證券公司從業(yè)人員已減少多達(dá)4291人，減少的主要為經(jīng)紀(jì)人。多家頭部券商放緩或暫停“高舉高打”的全線擴(kuò)招路線，兩家頭部券商人員流失均超過300人，均來自“一般證券業(yè)務(wù)”。有市場人士認(rèn)為，隨著各券商陸續(xù)發(fā)放2022年年終獎，行業(yè)或可能出現(xiàn)離職高峰。...
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